今年から教育事業を更に力を入れるので、
カスタマーサポートの人材が急遽必要となった。
弊社の教育事業の一つは、プロモーションプラス。
もう一つは、ブランド・マネージャー認定協会の事務局。
現在、カスタマーサポートは１人しかいないので、
まかないきれなくなってきている。
そこで先週、ある媒体を使って人材募集をした。
そしたら、１週間も経たずに100名以上の応募があり、
その後、応募が止まらない状態。

その中で10名程度に絞って1次面接を採用担当が実施した。
後で採用担当に聞いたところ、皆さん優秀な方たちばかりとのこと。
全員採用したいところだが、悲しいかな１人しか採用できない。
半年前だったら、こんなことはありえない。
今は、良い人材を獲得するには絶好のチャンス。
あとはビジネスモデルと戦略次第というところ…。
近々、
・WEBマーケッター
・WEBディレクター
・WEBコーダー
・編集者
・総務
の５名を近々募集する予定。
これだけの人材を入れると、人件費が膨れるのでとても恐い。
でも、新しい展開として「やる!!」と決着をつけた。
でも、今業績が落ち込んでいるので、やはり恐い。
でも、新しい突破口を見い出さなければ、１年後はない。
こんな想いが繰り返される日々。
このブログで採用募集をしてみます。
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・WEBマーケッター
・WEBディレクター
・WEBコーダー
・編集者
・総務
上記、職種で応募希望の方は、
「社長のブログを見た。」
ということで、こちらから問い合わせをしてください。
https://www.is-assoc.co.jp/form/inquiry.php
採用募集を媒体に出す前に良い人が入れば、採用します。